好股盛重磅！库克卸任苹果CEO，新的苹果接班人竟然是他……

苹果突然官宣：库克（Tim Cook）将于9月卸任CEO。

不少人感慨“一个时代真的要落幕了”。但没人想到，这场“卸任”藏着反转：库克没彻底离开苹果，反而坐上了一个全新职位，苹果历史上第一位“执行董事长”，专门管最棘手的全球政府关系、反垄断与地缘政治事务。

接班人既不是外界猜测的AI大牛，也不是财务高手，而是一个在苹果干了25年、深耕硬件的“老兵”——约翰·特努斯（John Ternus）。

一场看似平稳的换帅，实则藏着苹果对未来的全部焦虑与野心。

一场准备许久的“突然”交接：

退而不休的库克

当地时间4月20日，苹果官网一纸公告，敲定了这场酝酿已久的人事变动：9月1日起，库克正式卸任CEO，转任执行董事长；现任硬件工程高级副总裁约翰·特努斯接掌帅印，同时加入苹果董事会；原非执行董事长亚瑟·莱文森，将出任首席独立董事。

说它突然，是因为此前库克多次否认“即将退休”的传闻。2025年底还有报道称，他预计会任职到2028年，今年3月被问起退休时，也明确表示只是谣言。但说它必然，是因为这场交接早已埋下伏笔。

早在今年2月的苹果全员大会上，库克就主动提起退休与接班话题，言语间满是对公司未来领导层的考量。过去半年，苹果内部更是悄悄完成人事洗牌，库克时代的多位核心高管陆续淡出，一步步为特努斯铺路。

最值得关注的，是库克的新职位“执行董事长”。这绝非用来体面退场的荣誉头衔，而是实打实的“实权岗”。

要知道，过去15年库克任职CEO期间，最核心的资产之一，就是一手搭建起苹果与全球各国政府的沟通桥梁。如今他卸任后，将继续主导全球政策对接，处理反垄断、数据安全、地缘政治等最棘手的外部事务——这恰恰是苹果当下最需要的“定心丸”。

消息一出，华尔街反应平淡：苹果股价盘后仅微跌0.5%。显然，市场早已对这场平稳过渡有了预期，也认可库克“退而不休”的安排。

库克15年：

从“被唱衰”到“4万亿帝国”

2011年，库克从病重的乔布斯手中接过苹果帅印时，外界的质疑声铺天盖地。所有人都在说：没有乔布斯这位“产品天才”，苹果的创新神话迟早会破灭。

但库克用15年时间，用一份份碾压式的成绩单，狠狠打了所有质疑者的脸。他不仅守住了乔布斯的遗产，更把苹果打造成了全球最赚钱的科技巨擘。

这15年，苹果的蜕变有目共睹，每一项成就都足以震撼行业：

· 市值从2011年的约3500亿美元，飙升至如今的4万亿美元，增幅超10倍，稳稳守住全球市值第一的宝座；

· 年营收从2011财年的1080亿美元，增长近四倍突破4160亿美元，商业版图不断向全球延伸；

· 全球活跃设备安装量突破25亿台，构建起牢不可破的用户生态，成为苹果最坚实的护城河；

· 成功推出Apple Watch、AirPods等百亿级新品，更把iCloud、Apple Pay等服务业务做成千亿级独立板块，彻底打破对单一产品线的依赖；

· 重塑全球供应链，凭极致的运营效率成为行业标杆，即便在全球供应链动荡期，也能保持稳定供货，这也是库克最被称道的能力之一。

除此之外，库克还推动苹果在隐私保护、可持续发展领域树立行业典范，让这家科技巨头不仅有商业价值，更有社会价值。

当然，库克的任期也并非完美无缺，一些未解决的难题，成了留给特努斯的“烫手山芋”：Apple Car项目不了了之，Vision Pro虽技术顶尖却叫好不叫座，在AI浪潮中反应迟缓，Siri的智能水平常年被诟病，生成式AI产品迟迟未能落地，被谷歌、微软等对手拉开差距。

而他之所以能继续担任执行董事长，核心就在于他积累的“政策资源”。多年来频繁出访各国，与政策制定者深度对接，为苹果在全球的合规运营打下了坚实基础，这也是苹果当下最离不开的核心竞争力之一。

接班人特努斯：

苹果25年“嫡系”，凭什么脱颖而出？

比起库克的“退而不休”，更让人好奇的是：约翰·特努斯，这个在苹果默默深耕25年的“老兵”，凭什么能成为苹果第三位正式CEO？

他不是空降兵，也不是流量型高管，而是苹果一手培养起来的“硬件狂人”，今年50岁，毕业于宾夕法尼亚大学机械工程专业。鲜有人知的是，他大学时还是游泳健将，曾包揽50米自由泳和200米个人混合泳两项冠军，骨子里藏着不服输的韧劲。

毕业后，特努斯曾加入一家早期VR公司，接触到尖端显示技术和人机交互界面，这也为他后来主导Vision Pro硬件研发埋下了伏笔。

2001年，特努斯加入苹果产品设计团队，恰逢乔布斯回归、iMac重振的黄金时期。从最初负责Mac外部显示器，到后来晋升为硬件工程副总裁，接管AirPods、Mac、iPad的开发，再到2020年接手iPhone硬件工程部门，2021年擢升为硬件工程高级副总裁，全面负责苹果所有核心硬件产品线——他几乎参与了苹果近20年所有关键硬件的研发。

去年9月，苹果年度开发者大会上，介绍“史上最薄iPhone”的任务，就被交给了特努斯；iPhone 17系列开售时，库克在纽约旗舰店迎客，特努斯则在伦敦旗舰店扮演了“库克的角色”。种种信号都表明，他早已是库克心中的接班人首选。

在苹果内部，特努斯的口碑极好，不仅是公认的技术专家，还善于凝聚团队、达成共识。有媒体评价他：“库克已经证明苹果能赚钱，他的任务，是证明苹果在AI时代依然能定义未来。”

他的上位，本质上是苹果的战略转向，告别库克时代的“运营效率最大化”，重新回归“工程驱动、硬件创新”的核心，这也是苹果当下最迫切的需求。

特努斯如何盘活中国市场？

对关注苹果的人来说，中国市场的表现，无疑是特努斯上任后最受关注的焦点，也是库克留给他的难题。

曾经，大中华区是苹果增长的“第二曲线”，但如今，这里却成了苹果全球主要市场中，唯一连续七个季度营收负增长的区域。数据显示，苹果大中华区营收从2023财年的744亿美元，下滑至2025财年的约644亿美元，降幅达11%；且根据市场研究机构IDC的数据，2025年全年，华为以约4670万台的出货量（份额16.4%）超越苹果的约4620万台（份额16.2%），时隔五年重夺中国智能手机市场全年第一的宝座。

库克深知中国市场的重要性，任内多次访华，最近一次就在2026年3月，但即便如此，中国市场的困境依然难以破解。核心问题集中在三个方面，每一个都不好解决：核心产品创新乏力，iPhone的外观、功能多年没有颠覆性突破，难以持续点燃中国消费者的购买热情，不少用户吐槽“换壳不换药”；与此同时，以华为为代表的本土品牌在高端市场步步紧逼，凭借更贴合中国用户需求的功能和技术创新，不断分流苹果的核心用户；除此之外，苹果在AI领域布局保守，Siri在中国市场的表现不尽如人意，生成式AI等前沿功能的落地，还面临政策和技术的双重挑战。

而特努斯，是一个从未离开过硬件部门的“纯技术人”。他懂硬件、懂研发，但能否读懂复杂多变的中国市场，能否制定出贴合中国消费者需求的本土化战略，能否挽回中国市场的颓势，将直接决定他的CEO生涯能否开好局。

苹果下一个15年：

从“最赚钱”到“最酷”？

苹果的两次CEO交接，从来都不只是人事变动，更是战略重心的彻底转移。乔布斯作为“产品天才”，用极致创新定义了苹果；库克则以“运营大师”的身份，把这份创新变成可复制、可规模化的商业成功，让苹果从一家创新公司，成长为全球化商业巨擘。而如今库克交棒特努斯这位“工程狂人”，核心就是要在商业稳健的基础上，重新押注硬件创新和技术突破，试图在AI时代找回苹果丢失的创新基因。

对特努斯来说，压力可想而知。当下的苹果，看似风光无限，实则内忧外患：AI领域落后于对手，Vision Pro生态尚未建立，中国市场持续下滑，用户对苹果的“创新期待”降到冰点。

他需要做的，是平衡商业利润与创新冒险。既要守住库克留下的4万亿商业帝国，也要打破“创新乏力”的标签；既要深耕硬件优势，也要补齐AI短板；既要稳住全球市场，也要盘活中国市场。